Dan-Ștefan Motreanu
Dan-Ștefan Motreanu
Ședința Camerei Deputaților din 2 martie 2010
Sumarul ședinței
Stenograma completă
publicată în Monitorul Oficial, Partea a II-a nr.26/12-03-2010

Dezbateri parlamentare
Calendarul ședințelor
- Camerei Deputaților:
2019 2018 2017
2016 2015 2014
2013 2012 2011
2010 2009 2008
2007 2006 2005
2004 2003 2002
2001 2000 1999
1998 1997 1996
Interoghează dezbaterile
din legislatura: 2016-prezent
2012-2016
2008-2012
2004-2008
2000-2004
1996-2000
1992-1996
Monitorul Oficial
Partea a II-a:2019 2018 2017
2016 2015 2014
2013 2012 2011
2010 2009 2008
2007 2006 2005
2004 2003 2002

Transmisii video

format Real Media
Ultimele ședințe (fără stenograme încărcate):
15-10-2019
14-10-2019
Arhiva video:2019 2018 2017
2016 2015 2014
2013 2012 2011
2010 2009 2008
2007 2006 2005
2004 2003
Pentru a vizualiza înregistrările video trebuie să instalați programul Real Player
Sunteți în secțiunea: Prima pagină > Proceduri parlamentare > Dezbateri > Calendar 2010 > 02-03-2010 Versiunea pentru printare

Ședința Camerei Deputaților din 2 martie 2010

  1. Declarații politice și intervenții ale deputaților:
  1.78 Dan-Ștefan Motreanu - declarație politică având tema "OUG nr.13/2010 - un act normativ pentru imaginea Guvernului";

Intervenție consemnată conform materialului depus la secretariatul de sedință

 

Domnul Dan-Ștefan Motreanu:

"OUG nr.13/2010 - un act normativ pentru imaginea Guvernului"

În urmă cu trei săptămâni, acuzam Guvernul Boc de furt. Intelectual. Acuzam preluarea, la începutul lunii februarie 2010, din programul PNL din toamna anului 2008, a unei măsuri care prevedea facilități fiscale pentru firmele care angajează șomeri. De fapt, principala acuzație se referea la faptul că propunerea PNL nu a fost pusă în aplicare la începutul guvernării echipei Boc 1, în 2009. Nu ar fi contat că PD-L și-ar fi însușit integral paternitatea, conta că o măsură extrem de utilă pentru societate, prindea viață. Pe 9 februarie am salutat decizia executivului de a pune în aplicare măsura propusă inițial de PNL.

Astăzi, 2 martie, trebuie să îmi fac mea culpa și să recunosc ca am acuzat gratuit de furt Guvernul Boc. Nu a furat nimic. Măsura "anticriză" luată de guvern nu are legătură cu ceea ce intenționa PNL să facă în situația în care ar fi fost la guvernare. Mai mult, măsura luată de Emil Boc & Co. prin Ordonanța de urgență nr.13/2010 este una clasică de imagine, este una de ochii lumii.

Acum trei săptămâni, când salutam intențiile guvernului, chiar dacă veneau în ceasul al...14-lea, am avut unele temeri. Permiteți-mi să mă autocitez: «"Întrebat pentru ce perioadă se vor aplica aceste măsuri, premierul Emil Boc a dat un răspuns imprecis: «"Vom discuta acest lucru în Guvern după analiza de impact pe care o vom face, însă principiul este același.»" Această afirmație mă face să cred că totuși nu există un plan de lucru bine stabilit și nici măcar un draft al proiectului. Dacă ar fi existat, atunci premierul ar fi trebuit să dea un răspuns precis privind termenul de aplicare. Aceste ultime două elemente mă fac să cred că, până la proba contrarie, totul nu este altceva decât un joc de imagine care trebuia ieri să estompeze informațiile date de Institutul Național de Statistică privind cei 31.000 de noi șomeri înregistrați în luna ianuarie 2010.»

Temerile mi s-au confirmat. OUG nr.13/2010 este un act normativ care nu va fi de un real folos nici pentru șomeri și nici pentru angajatori. În primul rând pentru că facilitățile fiscale - scutirea de CAS, plata fondului de șomaj - sunt prevăzute doar pentru șase luni și sunt condiționate de menținerea în activitate cel puțin 12 luni a șomerului angajat. Perioada de scutire de șomaj este foarte mică, iar menținerea șomerului 12 luni reprezintă o condiție imperativă, dar fără suport economic. Ce va face un angajator în situația în care constată că șomerul angajat nu corespunde postului, funcției sau nu produce nimic. Îl va menține în serviciu, cu riscul de a avea pierderi? Nu! Angajatorul nu va risca așa ceva. Și, în acest caz, fie va tria la sânge posibilii solicitatori de serviciu, fie nu va angaja șomeri. Pentru că ordonanța îl obligă să plătească retroactiv CAS, dacă îl concediază înainte de termenul de 12 luni pe șomerul angajat.

Dacă ordonanța ar fi permis angajatorului să renunțe indiferent când la angajat, în situația în care acesta nu corespundea cerințelor postului, și i-ar fi permis să angajeze un alt șomer pentru a beneficia de facilitatea fiscală inițială, poate, poate, ar fi fost ceva în plus. Dar autorii ordonanței nu s-au gândit la așa ceva. De asemenea, ordonanța nu prevede acordarea vreunei facilități fiscale pentru angajatorii care încadrează șomeri cu care a mai avut raporturi de muncă în ultimele șase luni. Este o măsură aberantă. Și chiar împotriva unor prevederi din diferite contracte colective de muncă din diferite ramuri, care prevăd că în situația în care un angajator care a operat restructurări, și în termen de 9 luni de zile face angajări, trebuie să acorde prioritate angajaților concediați, dacă aceștia nu și-au găsit alt loc de muncă. De asemenea, angajatorii care în perioada de 12 luni concediază alți salariați, din motive care nu țin de persoana salariatului, vor fi obligați să plătească CAS-urile de care au fost scutiți. O prevedere care cu siguranță îi va face pe angajatori să se gândească de două ori înainte de a angaja un șomer.

Cu tot regretul - pentru șomerii care vor fi dezamăgiți de actul normativ emis de guvern - repet, OUG nr.13/2010 nu reprezintă altceva decât un nou element din jocul de imagine pe care îl practică de ani buni Emil Boc și colegii săi. Peste 12 luni, când se va trage linia, voi solicita premierului Emil Boc să facă public numărul de șomeri și de angajatori care au beneficiat de OUG nr.13/2010.

Adresa poștală: Palatul Parlamentului, str.Izvor nr.2-4, sect.5, București marți, 15 octombrie 2019, 16:55
Telefoane (centrala): (021)3160300, (021)4141111
E-mail: webmaster@cdep.ro